——省创先争优领导小组成员，省财政厅党组副书记、副厅长石常明深入事务所调研创先争优活动开展情况
2010年8月30日，省创先争优领导小组成员、省财政厅党组副书记、副厅长石常明带领省注协秘书长、行业党委常务副书记刘延辉和行业党委专职副书记宋跃川等同志，深入山西中强审计事务所调研创先争优活动开展情况。在该事务所项目经理以上人员参加的座谈会上，事务所董事长、党支部书记郝树平汇报了事务所业务发展和创先争优活动工作进展。
山西中强审计事务所1987年成立，现有员工156人，其中注册会计师35人，中共党员14人，年业务收入2000多万元，是山西本土最大的会计师事务所。自创先争优活动开展以来，该事务所支部在行业党委的指导下，紧紧围绕中心工作，以强化组织建设为切入点，以促进科学发展为着力点，以服务经济社会为落脚点，深入贯彻落实创先争优综合评价指标体系，扎实推进了事务所的创先争优活动，取得了良好经济效益和社会效益。该事务所在确保审计质量的前提下，业务收入连年增长，年交税金200多万元，员工收入稳步提高，社会保险全员缴纳，执业领域覆盖金融、煤炭、电力、农业、交通、运输、服务、高科技等行业，有力地支持了我省重点工程、项目和经济社会发展。
石常明副厅长认真听取该事务所汇报后指出，为了迎接党的十八大和纪念建党九十周年，党中央以创先争优活动为抓手，在明后两年，集中精力在基层党组织中开展创先争优活动，并要逐渐形成创先争优的长效机制。省委为此专门成立了创先争优活动领导组，并每次召开领导组会议，具体指导、总结创先争优工作。山西中强审计事务所基础扎实、经营规范，创先争优目标明确、要素科学，在众多企业和社会中有较高的认知度和信誉度，是全省事务所发展的典型，在该事务所开展联系点工作具有相当的实践价值和广泛的指导意义。
石常明副厅长指出，创先争优活动就是要突出创先争优的主体，围绕主题开展实践创新活动。共性问题主要包括：一是加强基层党组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用。二是建立完善的党组织管理制度和执业机构的协调运行机制，规范议事规则和民主集中制的决策程序，能使所有党员发挥应有的作用。三是加强学习，建立学习型组织。当今时代是知识爆炸的时代，全球现在每天形成的专利有数万件。可见不学习是万万不能适应时代发展需求的。四是加强党员队伍建设，加强对党员的教育和管理，提高干部队伍素质。这些主要方面对任何单位、行业、部门都适用，会计师事务所创先争优要着重抓好以下几方面的工作：一是要选定好章程或者叫合作协议，同时要建立规章制度。章程或协议是核心，制度是保障，内部机构设置、治理机制、职代会制度等都是必要的。二是要树立诚信为本，操守为重的核心价值体系。事务所属于新社会组织，是需要盈利的，但这需要定位，那就是要在维护社会公众利益的前提下求得自身的生存与发展，社会上对中介机构指责很多，甚至提出怀疑和质疑。我们不能见利忘义，即使为竞争所需也要把握好尺度。三是要严守公开、公平、公正底线，维护自己的声誉。四是要遵守执业道德和准则，坚持以质量求生存，以信誉求发展。
石常明副厅长强调，我省正处于转型发展、跨跃发展的关键期，袁纯清书记提出工业新型化、农业现代化、市域城镇化、城乡生态化，以项目带动经济发展，“十二五”期间计划，GDP总量力争达到15000亿元，年平均增长15%左右，年均投资一万亿元。这无疑给事务所提供了巨大的发展机遇和空间，全省各会计师事务所要认清形势，抓住机遇，以服务经济社会为落脚点，以创先争优为契机，质量优先，大力拓展业务，实现行业的跨跃式发展。财政厅作为主管厅局我们要与事务所多沟通、多联系，做好服务工作，促使事务所多做业绩、为行业做好榜样，切实推动行业科学发展。
座谈会结束时，事务所董事长、党支部书记郝树平表示，要及时组织全体员工认真学习贯彻石常明副厅长讲话精神，在今后的创先争优活动中，围绕事务所中心工作，充分发挥党组织和党员的作用，以创先争优综合评价指标体系为推进器，坚持创先争优活动经常化、长期化和制度化，实现事务所科学发展上台阶，努力把山西中强打造成行业认同、社会信赖的品牌事务所，切实为行业建设和山西经济发展做出积极贡献。
