IFAC简报

1. 国际会计公报（IAB）近日公布了2017年前100位最有影响力的会计人物，国际会计师联合会执行总裁法耶泽尔·乔杜里先生（Mr. Fayezul Choudhury）上榜，原因为其领导IFAC强力支持会计行业实现国际化发展，推动全球会计行业弥合分歧，寻求共同价值。

（http://pages.marketing.accountingtoday.com/act_79699_sr_lp.html）

2. 国际会计师联合会2016年全球中小事务所调查显示，在全球中小事务所面临的挑战中，承接新客户（46%）、遵循新监管要求和准则（41%）、收费问题（41%）及差异化竞争（39%）位列前茅；而从亚洲地区来看，前4位挑战却分别是服务跨国公司客户（48%）、承接新客户（48%）、收费问题（44%）及差异化竞争（43%）。调查还发现，技术因素对全球和亚洲中小事务所的影响截然不同，亚洲受访者侧重于数据分析技术的进步，而全球中小事务所更看重软件开发投入及始终与新技术发展方向保持一致。

（https://businessmirror.com.ph/what-can-the-asian-profession-learn-from-the-2016-ifac-global-smp-survey/）

独立准则制定理事会简报

1. 国际会计师职业道德准则理事会（IESBA）近日发布《关于提供和接受贿赂条款的拟议订正案》征求意见稿，以阐明行贿和受贿行为的边界，禁止任何试图通过不当手段影响他人行为的贿赂行为，并要求会计师决不姑息任何危及根本职业道德原则的行为。征求意见截至2017年12月8日。

（http://www.ifac.org/news-events/2017-09/iesba-proposes-revised-ethical-requirements-prohibiting-improper-inducements）

2. 国际会计准则理事会（IASB）近日成立国际财务报告准则第17号过渡资源工作组，以便相关方分享并讨论解决在该准则实施过程中遇到的问题。该工作组由9位财务报告编制者和6位审计师组成，均与该准则实施工作直接相关。

（http://www.ifrs.org/news-and-events/2017/09/iasb-announces-composition-of-the-transition-resource-group-for-ifrs-17/）

3. 国际公共部门会计准则理事会（IPSASB）宣布其主席伊恩﹒卡拉瑟斯先生（Mr. Ian Carruthers）获得连任。卡拉瑟斯先生曾先后供职于普华永道公共部门业务线、英国财政部及英国特许公共财政与会计协会。作为IPSASB主席，卡拉瑟斯先生将继续推动制定、采纳和实施公共部门会计准则并制定公共部门财务报告指引。

（http://www.ifac.org/news-events/2017-09/ipsasb-chair-ian-carruthers-reappointed）

4. 巴塞尔银行监管委员会（BCBS）与国际财务报告准则基金会（IFRS Foundation）宣布签署合作备忘录，强化两会在战略和工作层面的合作关系，推进国际财务报告准则与BCBS框架之间的互动，以促进长期金融稳定，强化市场纪律并鼓励信息分享。

（http://www.bis.org/press/p170905.htm）

全球会计行业简报

1. 国际综合报告理事会（IIRC）与苏格兰特许会计师协会（ICAS）联合发布杜伦大学商学院卡罗尔﹒亚当斯教授（Professor Carol Adams）与绿色经济联合会合作撰写的可持续性报告。该报告旨在帮助企业和组织管理综合报告框架下的六种资本，减少公司风险，增加在可持续发展过程中的机遇，实现联合国可持续发展目标。

（https://integratedreporting.org/news/iirc-teams-with-icas-on-sustainable-development/）

2. 金融稳定理事会（FSB）与国际货币基金组织（IMF）联合发布20国集团数据空白弥补计划第二阶段工作进展报告并提交20国集团财政部长和央行行长峰会审议。报告主要阐述2016年9月以来实施相关建议的进展，而这些建议旨在消除全球金融危机后确认的数据空缺，推动政策制定所需的实时和可靠统计数据的正常交流。20国集团已同意建立新的监管框架，以评估并跟踪上述建议的实施进展。

（http://www.imf.org/en/News/Articles/2017/09/21/pr17363-fsb-and-imf-report-on-progress-with-g20-data-gaps-initiative）

3. 爱尔兰注册会计师协会（CPA Ireland）呼吁本国采取特别措施，允许中小企业使用股票支付薪酬。CPA Ireland会长表示，爱尔兰中小企业在招录和保持人才方面与跨国公司正开展一场不公平的竞争，其中一项竞争即爱尔兰税法禁止的向员工分发股票的做法。她呼吁政府学习英国企业管理层激励实务，允许员工在商定期限内根据相关条件购买股票。

（https://www.irishtimes.com/business/work/smes-should-be-able-to-offer-shares-to-employees-says-cpa-1.3232302）

4. 澳洲会计师公会（CPA Australia）总监格雷姆﹒韦德先生（Mr. Graeme Wade）在澳洲会计师公会斐济分会会员大会上表示，随着技术的进步和机器人的大规模使用，行业之间的差别将完全消失，会计师必须永久保持相关性并与时代变革保持一致。

（http://www.fijitimes.com/story.aspx?id=416441）

5. 英国政府宣布计划开展公司治理改革，强化企业对股东、雇员和公众的透明度。改革旨在更加透明地披露高管薪酬，允许员工在公司运营方面建言献策，并将目前仅适用于上市公司的公司治理守则扩展至大型私营企业（基于自愿选择）。改革措施可能于2018年6月生效。但因政治原因，改革措施的力度已经减弱，且较预期公布时间要晚。

（https://www.out-law.com/en/articles/2017/august/uk-government-puts-forward-wide-ranging-package-of-corporate-governance-reforms/）

6. 虽然支持美国公众公司会计监督委员会（PCAOB）拟发布的新会计估算审计准则和利用专家工作准则，但美国审计质量中心（CAQ）建议进一步完善。新会计估算审计准则旨在强调审计师需运用职业怀疑并更多关注可能的管理层倾向；而利用专家工作准则要求审计师谨慎评估审计客户所雇专业人士的工作并通过风险导向的方法监督和评估此类工作。

（https://www.journalofaccountancy.com/news/2017/aug/caq-seeks-changes-to-pcaob-proposals-201717371.html）

7. 美国注册会计师协会（AICPA）管理会计技术经理肯﹒维特先生（Mr. Ken Witt）撰文表示，网络攻击风险已经成为公众与企业面临的最严峻挑战，技术专家和信息技术咨询师当然是解决此类风险的首选。但若组建应对此类风险的最佳团队，则管理会计师和财务专业人士应发挥关键作用，因为他们精于风险管理，并擅长处理海量数据和敏感信息。具体来说，管理会计师可以帮助各组织评估和传达已经实施的程序和控制措施，制定和实施有效的风险管理规划，清除对公司敏感信息和系统的威胁。

（http://www.theaccountant-online.com/comments/comment-cybersecurity-and-the-role-of-the-21st-century-accountant-5914234）

8. 美国公众公司会计监督委员会（PCAOB）正式宣布2017年度会计师事务所检查工作的重点领域，以便帮助审计师、投资者和其他相关方理解检查人员重点关注的风险，督促审计师强化审计质量。本年度检查重点为之前年度已发现存在问题的领域，如重大错报风险。受最近经济增长趋势影响的事件也将成为检查重点，如高频并购行为和油气价格剧烈波动等。其他重点检查领域包括需做出重大判断的财务报告及会计师事务所是否遵循PCAOB发布的新透明度规则等。

（http://www.caalley.com/index.php/what-s-new/32-current-affairs/international-news/7010-pcaob-highlights-audit-inspection-priorities）

9. 特许公认会计师公会（ACCA）与尼日利亚贝兹大学（Baze University）的合作项目已开始为非洲培养财务和会计专业人士。根据合作协议，ACCA将向贝兹大学学生和学术人员提供学习支持，贝兹大学需将ACCA课程融入大学课程，双方合作建立会计院系并开发课程。

（https://guardian.ng/business-services/acca-varsity-strategise-to-grow-accounting-profession-in-nigeria/）